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Vortrag: Die Initiativbewerbung – darauf kommt es an!

Vortragsbeschreibung

Viele reden von der Initiativbewerbung und wie erfolgreich sie sein kann. Aber was zeichnet sie denn aus und warum soll sie erfolgreicher sein?

Der sogenannte „verdeckte Stellenmarkt“ birgt ein großes Potenzial für Stellensuchende. Es gibt viele Wege, diesen verdeckten Stellen auf die Spur zu kommen.
Ihre Bewerbung spielt dabei eine noch größere Rolle als bei der Bewerbung auf eine Stellenausschreibung. Denn jetzt heißt es, Bedarf wecken, sich gut platzieren und die Leser davon zu überzeugen, dass sie genau auf Sie gewartet haben 😊.

60 Minuten gebe ich Ihnen einen Einblick in die etwas andere Bewerberwelt. Viel zu kurz für dieses spannende Thema, aber doch ein erstes Schnuppern, wie es auch gehen kann.

Ich freue mich auf Sie!

Wann:

Alternative 1: Donnerstag, 26.11.2020, 09:45-10:45 Uhr

Alternative 2: Mittwoch, 09.12.2020, 09:45-10:45 Uhr

Referent*in: Bettina Hüpgens

Kompetenzhintergrund:

  • Geprüfter Personalmanager
  • Karriere- und Outplacementberater
  • Business- und Teamcoach
  • Resilienzcoach und -trainer

Über 20 Jahre Personalerfahrung

  • in kleinen, mittelständischen und großen Unternehmen (bis hin zu einem matrixorganisierten Konzern)
  • in Branchen wie u.a. Hotellerie, Tourismus, Vertrieb, Automobilzulieferer, Industrie, gemeinnütziger Verein
  • mit allen Aufgaben eines Personalers
  • und insbesondere im Recruiting für
    • (Wirtschafts-)Ingenieure, BWL‘er und VWL‘er mit den unterschiedlichsten Schwerpunkten, IT‘ler, Juristen, Techniker, Sachbearbeiter u.v.m.
    • Jungakademiker, Young Professionals, Professionals und Führungskräfte

Ich habe viele tausend Bewerbungen (darunter auch sehr viele Initiativbewerbungen) gelesen und viele hundert Vorstellungsgespräche geführt sowie Assessmentcenter konzipiert, moderiert und als Beobachter fungiert.

Daher weiß ich, was Personaler, Fachbereiche und Geschäftsführer (bei kleinen Unternehmen) von den Bewerbern erwarten.

Heute macht es mir Freude, dieses Wissen in Form von individueller Bewerberberatung,
(Karriere-)Coaching und Seminaren an Sie, den Stellensuchenden, weiterzugeben.

Technische Details: Nach erfolgreicher Anmeldung erhalten Sie am Tag vor dem Vortrag weitere technische Details.

Videokonferenzplattform: Zoom

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